Convenios Colectivos Suecos — En Lenguaje Claro
La mayor guía impulsada por IA de los 617 convenios colectivos de Suecia. Busca, compara y chatea con un experto en tu convenio.
617
convenios colectivos
3,4
millones de empleados cubiertos
92%
cobertura
617
el experto IA responde
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Estadísticas Salariales por Sector
¿Qué pierdes sin convenio colectivo?
Sin convenio colectivo pierdes pensión profesional, complemento parental, complemento por horas no sociales y mucho más.
| Beneficio | Con convenio colectivo | Sin convenio colectivo |
|---|---|---|
| Pensión profesional | 4,5% del salario | 0 SEK (si el empleador no ofrece) |
| Complemento parental | Hasta 90% de complemento salarial | Solo prestaciones de Försäkringskassan |
| Complemento horas no sociales | 43–172 SEK/hora | Sin complemento garantizado |
| Seguro de ingresos | Incluido a través del sindicato | Debe contratarse de forma privada |
| Período de preaviso | Hasta 6 meses | 1 mes según la Ley de Protección del Empleo |
Pensión profesional
Con convenio colectivo
4,5% del salario
Sin convenio colectivo
0 SEK (si el empleador no ofrece)
Complemento parental
Con convenio colectivo
Hasta 90% de complemento salarial
Sin convenio colectivo
Solo prestaciones de Försäkringskassan
Complemento horas no sociales
Con convenio colectivo
43–172 SEK/hora
Sin convenio colectivo
Sin complemento garantizado
Seguro de ingresos
Con convenio colectivo
Incluido a través del sindicato
Sin convenio colectivo
Debe contratarse de forma privada
Período de preaviso
Con convenio colectivo
Hasta 6 meses
Sin convenio colectivo
1 mes según la Ley de Protección del Empleo