Fotografavtalet
Gäller 2 000 anställda inom privat media
Gäller pressfotografer, bildjournalister. Upphovsrätt.
Lägsta lön
Individuell
Arbetstid/vecka
40 timmar (oregelbundet)
Semester
25 dagar
OB natt
~80 kr/tim
Föräldralön
Föräldralön via avtal
Pension
ITP
AI-expert på Fotoavtalet
Ställ frågor om löner, OB, semester, uppsägning och mer
Välj en fråga eller skriv din egen
Powered by AI — svaren är vägledande och kan innehålla fel
Om Fotoavtalet
Avtalsparterna är Journalistförbundet på arbetstagarsidan och Medieföretagen på arbetsgivarsidan. Avtalet gäller 2 000 anställda och löper under perioden 2025–2027.
Lägsta lön: Individuell. Arbetstid: 40 timmar (oregelbundet). Pension: ITP.
Lönetabell — Fotoavtalet
Uppskattade löneuppgifter
Löneuppgifterna på denna sida är uppskattningar baserade på branschdata och kan avvika från ditt faktiska kollektivavtal. Kontrollera alltid med ditt fackförbund för exakta löner.
| Roll | Lägsta lön | Medianlön | Kommentar |
|---|---|---|---|
| Pressfotograf | Individuell | 35 000 kr | Upphovsrätt |
Pressfotograf
Upphovsrätt
Lägsta
Individuell
Median
35 000 kr
Källa: SCB, egen sammanställning
OB-tillägg
| Tid | Tillägg per timme |
|---|---|
| Vardagskväll | ~50 kr/tim |
| Natt | ~80 kr/tim |
| Lördag/söndag | ~80 kr/tim |
| Storhelg | ~150 kr/tim |
Övertidsersättning
Enligt avtal
Semester och ledighet
Semesterrätten enligt Fotoavtalet är 25 dagar. Föräldralön: Föräldralön via avtal. Uppsägningstid: 1–6 månader.
Pension
Anställda som omfattas av Fotoavtalet har tjänstepension via ITP. Arbetsgivaren betalar in pensionsavgifter utöver lönen.